Pflichtpraktikum im Personalmanagement
15.11.2024
Bosch-Gruppe
Lohr am Main
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15.11.2024, Bosch-Gruppe
Lohr am Main
Pflichtpraktikum im Personalmanagement
Aufgaben:
Während deines Praktikums unterstützt du die HR Business Partner in allen Themen des strategischen und operativen Personalmanagements und arbeitest gemeinsam mit ihnen an der Gestaltung und Umsetzung der Strategien und Ziele der zu betreuenden Fachbereiche. Dabei lernst du das vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeitsspektrum der Personalarbeit bei Bosch Rexroth kennen.
Des Weiteren supportest du aktiv unseren Onboarding-Prozess.
Du begleitest Veränderungs- und Organisationsentwicklungen in der Praxis und gestaltest Projekte unserer HR-Strategie wie z.B. Kultur und Retention aktiv mit.
Zusätzlich hast du die Möglichkeit, weitere spannende Themen zu übernehmen. Wir besprechen dies gemeinsam und berücksichtigen gerne deine Wünsche.
Als Benefits bieten wir dir eine Vertrauenskultur, die Gelegenheit zum Networking mit anderen Studierenden sowie ein abwechslungsreiches Angebot an Sport-, Kultur- und Freizeitaktivitäten.
Qualifikationen:
Ausbildung: Studium im Bereich Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Psychologie oder vergleichbar mit Vertiefung im Personalwesen
Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office; erste Erfahrungen als Praktikant oder Werkstudent im Bereich Personal bzw. im Personalmanagement von Vorteil
Persönlichkeit und Arbeitsweise: du kommunizierst effektiv, arbeitest selbstständig sowie strukturiert an Projekten und bringst aktiv eigene Ideen in ein motiviertes Team ein
Arbeitsalltag: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands
Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch
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